Centrum informacji
Możesz nas nie znać, ale gwarantujemy, że znasz naszą pracę – wszystko, co robimy ma pozytywny wpływ na życie, zdrowie i środowisko. Eurofins jest blisko Ciebie każdego dnia, od jedzenia, które spożywasz, po leki, na których polegasz. Współpracujemy z największymi firmami na świecie, upewniając się, że dostarczane przez nich produkty są bezpieczne, ich składniki są autentyczne, a etykietowanie właściwe.
Od przełomowego oprogramowania kryminalistycznego i sekwencjonowania DNA po ochronę pszczół i naszej planety, Eurofins jest liderem w dziedzinie innowacji naukowych. Podczas pandemii COVID-19 laboratoria Eurofins nieprzerwanie pracowały, aby wspierać szpitale, personel medyczny i przedsiębiorstwa. Odpowiedzieliśmy na stale rosnące zapotrzebowanie na testy COVID-19, zwiększając nasze możliwości testowe na całym świecie, pozostając oddani naszej misji Testing for Life. Zapewniamy również szybkie testy antygenowe, sekwencjonowanie genomowe nowych mutacji oraz wspieramy największe firmy biotechnologiczne i farmaceutyczne w ich wysiłkach na rzecz opracowania leków i szczepionek do walki z chorobą. Możesz dowiedzieć się więcej o naszej odpowiedzi na COVID-19 i innych innowacjach naukowych tutaj!
Niezależnie od tego, czy jesteś Absolwentem nauk ścisłych, inżynierii, biznesu czy komunikacji, Eurofins oferuje szeroki wachlarz stanowisk dla osób kończących studia i rozpoczynających dopiero swoją karierę zawodową. Szukamy utalentowanych Absolwentów zainteresowanych kwestionowaniem i testowaniem utartych standardów, w zamian oferując wyjątkowe korzyści i unikalną kulturę pracy.
Oferujemy, również płatne staże dla obecnych Studentów, którzy chcą zdobyć doświadczenie w organizacji o dużym zasięgu globalnym i pozytywnym wpływie na społeczeństwo. Nasze staże mogą mieć różny czas trwania – w zależności od potrzeb i możliwości obu stron. Realizujemy programy stażowe, zarówno przy współpracy z Uniwersytetami, jak i programy korporacyjne, trwające zazwyczaj od 6 do 12 miesięcy. Najlepszym, oferujemy stałą pracę w pełnym wymiarze godzin.
Każdego traktujemy tak samo, dlatego jako Stażysta czy Absolwent, od początku będziesz angażowany w takie same zadania jak inni koledzy, zyskując już na starcie ekspozycję na biznes i unikatowe doświadczenie.
Odważne decyzje wiążą się z dużymi możliwościami, a rozpoczęcie kariery po studiach jest właśnie taką decyzją. Jeśli jesteś zainteresowany pracą w Eurofins, zapoznaj się z naszymi otwartymi rekrutacjami. Aplikuj za pośrednictwem tej strony internetowej na wybrane przez Ciebie stanowisko.
W zależności od stanowiska, kandydaci mogą być poproszeni o wypełnienie testów logicznych lub rozwiązanie hipotetycznych przypadków biznesowych. Po zakończeniu procesu rekrutacji skontaktujemy się z Tobą, aby poinformować Cię, czy odniosłeś sukces i pomóc zaplanować u nas staż lub regularne stanowisko!
Przygotowujesz się do rekrutacji w naszej firmie? Kliknij tutaj by dowiedzieć się więcej o Eurofins!
Czy szukasz możliwości, by rozpocząć swoją karierę zawodową, a finanse i księgowość to kierunek, który wydaje Ci się szczególnie interesującym wyborem? Masz rozwinięte umiejętności analityczne, dobrze znasz Excel i potrafisz się komunikować w języku angielskim? U nas znajdziesz prawdziwe możliwości rozwoju i poznasz wspaniałych ludzi. Aplikuj i dołącz do nas!
Masz już pierwsze doświadczenie w finansach i znasz język angielski? Jeżeli szukasz pracy, która pozwoli ci na rozwój w tym kierunku, jednocześnie dając możliwość współpracy w międzynarodowym, dynamicznym środowisku, to stanowisko Młodszy Specjalista ds. księgowości jest właśnie dla Ciebie. Dołącz do nas!
W pracy szukasz kontaktu z ludźmi, możliwości budowania relacji, a negocjacje to Twoja mocna strona? Rozwijaj się w kierunku wsparcia biznesu w zakresie zakupów globalnych i zacznij z nami przygodę w fascynującym świecie negocjacji na najwyższym poziomie. Biorąc udział w programie Global Purchasing Graduate Scheme dołączysz do zespołu profesjonalistów, by na koniec programu stać się jednym z nich. Dołącz do nas!
Interesujesz się zagadnieniami z zakresu IT i bezpieczeństwa informacji? Nasz staż pozwoli Ci uczyć się od najlepszych specjalistów. Twoim zadaniem będzie dostarczanie im jakościowych danych, analiz i wizualizacji, które pozwolą podejmować lepsze, skuteczniejsze decyzje. Dołącz do nas!
Jesteś Absolwentem poszukującym praktycznego doświadczenia zawodowego? Chcesz rozpocząć karierę w jednej z najszybciej rozwijających się firm na świecie? Masz swoje zdanie i nie boisz się kwestionować stałych rozwiązań, szukając zawsze możliwości, by robić rzeczy lepiej i efektywniej? Jesteś z natury ciekawy i motywowany przez osiągane wyniki?
Jesteśmy wiodącą firmą naukową, ale szukamy nie tylko naukowców. Aby utrzymać naszej światowej klasy wyniki i nadal poprawiać zdrowie i bezpieczeństwo naszej planety, poszukujemy ambitnych i zmotywowanych talentów z różnych środowisk, które dołączą do naszego zespołu. Kliknij w wybrany dział powyżej, aby dowiedzieć się więcej.
Badania i analizy laboratoryjne to sedno tego, co robi Eurofins. Nasi wyszkoleni Asystenci Techniczni przygotowują próbki zgodnie z zapotrzebowaniem, od pobrania do przygotowania, z wykorzystaniem najnowocześniejszych urządzeń laboratoryjnych. Nasi Technicy Laboratoryjni to Absolwenci uniwersytetów, którzy testują próbki z portfolio ponad 200 000 metod analitycznych, przy użyciu zaawansowanych technologicznie systemów robotycznych, a następnie obliczają i oceniają wyniki. Z kolei Koordynatorzy ds.Technicznej Obsługi Klienta zatwierdzają ostateczne wyniki, ponieważ współpracują z laboratorium i klientami przez cały czas, wykorzystując swoją wiedzę naukową i branżową do wspierania naszych klientów. Tymczasem, nasze role projektowe łączą ducha przedsiębiorczości z laboratoryjnym know-how, aby wspierać laboratoria w prowadzeniu długoterminowych projektów i ulepszaniu procesów. Ten dział oferuje szybki rozwój utalentowanym Absolwentom, z możliwością prowadzenia własnego laboratorium, z niezrównaną autonomią, już po kilku latach.
Kliknij tutaj aby poznać nasze oferty z obszaru Badania & Laboratoria.
Czy znasz wartości Eurofins? Koncentrują się na kliencie i jakości, a zadaniem zespołu ds. badań i rozwoju jest zapewnienie, by sieć laboratoriów Eurofins przestrzegała tych wartości. W tym celu nasi naukowcy opracowują bardziej wydajne i precyzyjne metody analityczne do wdrożenia w laboratoriach, a także optymalizują już istniejące. Znajdują sposoby na poprawę czasu realizacji i zwiększenie konkurencyjności cenowej, której oczekują nasi klienci. Ten zespół pracuje, również nad rozszerzeniem naszego katalogu metod analitycznych i zakresu nowych technologii, aby nadążać za szybkim rozwojem w branży testów.
Kliknij tutaj aby poznać nasze oferty z obszaru Badania & Rozwój.
Jakość jest jedną z kluczowych wartości Eurofins, a ponieważ wciąż wprowadzamy innowacje w zakresie nowych technologii i metod testowania, dział jakości musi dbać o zachowanie standardów w ponad 800 laboratoriach na świecie. Nasi specjaliści ds. jakości i kierownicy opracowują metodologie oceny jakości dla całego procesu obsługi klienta, od dokładności wyceny i samych wyników po czas realizacji. Zespół przeprowadza niezapowiedziane audyty i testy próbek w celu oceny metodologii laboratoryjnej, sprzętu i wydajności. Każde laboratorium ma własną organizację, dlatego silne umiejętności przywódcze mają kluczowe znaczenie dla pracowników działu jakości – w przeciwieństwie do innych firm, nasza zdecentralizowana struktura sprawia, że jakość w Eurofins jest dynamicznym i innowacyjnym działem!
Kliknij tutaj aby poznać nasze oferty z obszaru Zarządzania Jakością!
Zespoły konsultingu wewnętrznego i doskonałości operacyjnej przygotowują Eurofins na kolejne 10 lat wzrostu. Nasi konsultanci są innowacyjnymi i niezależnymi myślicielami, ale nie wykonują swojej pracy sami: współpracują z szeroką siecią ekspertów i interesariuszy, aby zidentyfikować najlepsze praktyki i wdrożyć je w całej Grupie. Nasi absolwenci z różnych środowisk biznesowych lub naukowych mają możliwość kierowania międzynarodowymi sieciami liderów w kluczowych projektach. Ściśle współpracują z wieloma naszymi laboratoriami, aby uzyskać pełny obraz nowatorskiej współpracy międzybranżowej Eurofins.
Kliknij tutaj aby poznać nasze oferty z obszaru Wewnętrznego Konsultingu!
Czy wiesz, że Eurofins ma mocno rozwinięte zaplecze IT? Od Europy po Azję i obie Ameryki, grupowe IT Eurofins umożliwia naszym laboratoriom świadczenie światowej klasy usług dla naszych klientów. Funkcje IT liczą ponad 3000 osób a obszar ten wciąż się rozwija – wielu najlepszych absolwentów kierunków inżynierskich, menedżerskich lub informatycznych rozpoczyna z nami swoją karierę technologiczną jako Analitycy Biznesowi IT. Współdziałają oni ściśle z zespołami biznesowym i technicznym, przekładając wymagania biznesowe na funkcje IT i zarządzając cyklem życia oprogramowania. Kluczem do grupy są również nasi Młodsi Programiści, którzy kodują nasze unikalne rozwiązania IT. IT prowadzi globalne projekty na dużą skalę, rozwijając infrastrukturę IT Eurofins, chroniąc naszą firmę przed cyberatakami i zapewniając ciągłość działania.
Kliknij tutaj aby poznać nasze oferty z obszaru IT!
Zespoły ds. finansów i administracji w Eurofins są pogrupowane w krajowe i grupowe Centra Usług, w których zapewniają efektywne działanie wszystkich naszych laboratoriów. Obejmują one wiele funkcji, takich jak księgowość, analiza danych, zakupy, zarządzanie nieruchomościami, płace, usługi prawne i inne. Nasze programy dla absolwentów oferują specjalistyczne szkolenia eksperckie w ramach rotacji międzydziałowych, co umożliwia zdobycie branżowego know-how i znalezienie właściwej roli dla siebie. Przykładowo, absolwenci w zespole Real Estate pracują na portfolio ponad 1000 nieruchomości, zarządzając umowami najmu i kosztami globalnymi. Specjaliści ds. zakupów, w naszych kluczowych lokalizacjach, negocjują umowy z dostawcami, aby zapewnić, że nasze laboratoria najwyższy poziom zaopatrzenia i wyposażenia. Na poziomie Grupy nasze zespoły ds. fuzji i przejęć pracują nad rozwojem naszej sieci laboratoriów poprzez poszukiwanie nowych firm i laboratoriów, które dołączą do Grupy Eurofins, podczas gdy nasze zespoły ds. kontrolingu zapewniają właściwe monitorowanie, raportowanie i analizę.
Kliknij tutaj aby poznać nasze oferty z obszaru Finanse & Administracja!
Dla zmotywowanych i pewnych siebie absolwentów dział HR i Rekrutacji Eurofins ma więcej do zaoferowania, niż mogłoby się wydawać! Grupa składa się z wielu proaktywnych zespołów: łącząc intuicję i doświadczenie, nasi Specjaliści ds. Pozyskiwania Talentów pracują razem ze Specjalistami ds. Rekrutacji na całym świecie, aby umożliwić najlepszym talentom dołączenie do Eurofins. W międzyczasie nasz Campus Team nieustannie tworzy nowe możliwości partnerstwa i pielęgnuje świadomość marki dzięki kreatywnym treściom. Planujemy i uczestniczymy w wydarzeniach, wycieczkach po laboratoriach i nie tylko, podczas gdy Kierownicy Projektów i Analitycy Rekrutacji Eurofins pracują strategicznie za kulisami.
Kliknij tutaj aby poznać nasze oferty z obszaru HR & Rekrutacja!
Od planowania międzykontynentalnego transportu lotniczego po zarządzanie scentralizowanymi kanałami komunikacji, nasze jednostki biznesowe zajmujące się logistyką dbają o wszystkie potrzeby w zakresie pobierania próbek i naszych biznesów i ich zasięgu operacyjnego – od punktu pochodzenia próbki do punktu jej analizy. Członkowie zespołu ściśle współpracują z naszą siecią laboratoriów, aby sprostać złożonym wymaganiom klientów poprzez szczegółowe planowanie i organizację, wykorzystując najnowszą technologię do śledzenia wszystkich danych dotyczących próbek w czasie rzeczywistym i automatycznego planowania dostaw. Oprócz Kierowców, działania logistyczne wymagają rozwijania zespołu Młodszych Konsultantów, abyśmy mogli nadzorować i wdrażać najlepsze zarządzanie łańcuchem dostaw, podczas gdy Liderzy zespołów i Kierownicy Operacyjni łączą operacje z zarządzaniem kosztami i zapasami oraz scentralizowanym planowaniem.
Kliknij tutaj aby poznać nasze oferty z obszaru Logistyki!
Czym jest obsługa handlowa i obsługa klienta? Na poziomie Grupy ten dział Eurofins współpracuje z naszymi spółkami i wewnętrznymi zespołami konsultingowymi, aby zapewnić najwyższy poziom satysfakcji klientów. Członkowie zespołu są innowacyjni i proaktywni, reagując na wymagania klientów i dbając o to, aby Eurofins działało tak efektywnie, jak to możliwe. Jednocześnie, dział ten wspiera Liderów biznesu dzieląc się z nimi najlepszymi praktykami i tworząc nowe strategie dla zespołu sprzedaży. W naszych liniach biznesowych zajmujących się testowaniem próbek, pracownicy działu komercyjnego i obsługi klienta wykorzystują swoją wiedzę naukową i umiejętności komunikacyjne, aby wypełnić lukę między laboratorium a klientem. Wykorzystują swoją wiedzę, aby pomóc klientowi znaleźć najlepszą metodę analityczną dla jego wymagań, przy jednoczesnym zachowaniu przystępnych szczegółów technicznych. Umiejętności komunikacji i rozwiązywania problemów są niezbędne w tych rolach, ponieważ wszyscy członkowie zespołu starają się powiększać bazę klientów Eurofins i osiągać doskonałość handlową!
Kliknij tutaj aby poznać nasze oferty z obszaru Obsługi Klienta!
Nie musisz być naukowcem, aby mieć pełną wiedzę na temat innowacji naukowych Eurofins – członkowie naszego zespołu ds. marketingu i komunikacji szybko dowiadują się wszystkiego o naszych produktach, opowiadając naszą historię światu i budując relacje z klientami. Poszukujemy kreatywnych absolwentów, którzy mają zdolności językowe oraz w zakresie projektowania, którzy mogą wykorzystać swoją pomysłowość i umiejętności interpersonalne, aby uczynić Eurofins kluczowym partnerem na naszych rynkach. W branży, która stale się rozwija, nasze zespoły ds. marketingu i komunikacji dotrzymują kroku ciągłym zmianom: przekazując kluczowe informacje klientom/potencjalnym klientom za pośrednictwem biuletynów i innych środków komunikacji, tworząc nowe treści dla naszych stron internetowych i kont w mediach społecznościowych oraz uruchamiając nowe projekty by zwiększyć rozpoznawalność naszych produktów i usług.
Kliknij tutaj aby poznać nasze oferty z obszaru Marketing & Komunikacja!
Nasi pracownicy na stanowiskach zarządzania operacyjnego to silni liderzy, zdolni do działania z dużą odpowiedzialnością i niezrównaną autonomią, ale także potrafiący działać zespołowo. Ich zadaniem jest osiąganie doskonałych wyników i rozwijanie prosperującego biznesu dla Eurofins, ponieważ zarządzają oni swoimi laboratoriami i jednostkami biznesowymi. Struktura Grupy jako sieć ponad 900 niezależnych laboratoriów zarządzanych w duchu przedsiębiorczości oznacza, że promujemy osoby działające w zgodzie z tym duchem i wspieramy ich wysokie ambicje, nagradzając sukcesy. Chociaż nie zatrudniamy nowych absolwentów na stanowiska zarządcze, wiemy, że dzisiejsi absolwenci są naszymi przyszłymi liderami.
Kliknij tutaj aby poznać nasze oferty z obszaru Zarządzania Operacyjnego!
Życie w Eurofins jest wyjątkowe. Chcemy, abyś odniósł sukces i wykorzystał swój potencjał. Nie wiążemy nikogo ściśle ustrukturyzowaną ścieżką kariery. Zamiast tego tworzymy środowisko, w którym możesz podejmować własne decyzje, sprawdzić swoje możliwości i szybko się rozwijać. Przede wszystkim, jesteśmy merytokracją, promującą ludzi w oparciu o talent i wyniki, niezależnie od ich pochodzenia.
Promujemy samodzielne myślenie, ale to nie znaczy, że wszystko musisz zrobić w izolacji od innych. Zapewniamy intensywny coaching i wsparcie oraz współpracujemy jako zespół, ponieważ rozumiemy, że razem jesteśmy silniejsi i mądrzejsi. Twój rozwój osobisty będzie wspierany przez Akademię Eurofins i ich Learning Centre, naszą unikalną e-platformę oferującą spersonalizowane zasoby szkoleniowe dla wszystkich pracowników. Nasz program Top Graduate zapewnia, że utalentowani kandydaci rozwijają umiejętności przywódcze, których potrzebują, aby stać się przyszłym liderem w Eurofins, podczas gdy wiele naszych laboratoriów ułatwia szkolenia zewnętrzne w celu dalszej edukacji. W ramach naszej działalności w Polsce nieustannie doskonalimy ofertę rozwojową dla Pracowników – od kursów językowych, dofinansowania studiów podyplomowych i wyższych, po szkolenia wewnętrzne w ramach Eurofins University oraz dedykowanego programu mentoringu.
Eurofins zatrudnia 61 000 pracowników w 61 krajach na całym świecie. Nasze biura są wielokulturowe i dynamiczne, ponieważ rozumiemy, że najlepsze pomysły powstają dzięki różnorodności. Zapewniamy unikalną międzynarodową karierę, dając naszym stażystom możliwość aplikowania do naszych lokalizacji na całym świecie i wspierając ich w procesie relokacji. Eurofins ceni sobie mobilność wewnętrzną i dba o to, aby każdy pracownik miał możliwość rozwijania swojego potencjału w naszej Grupie.
Jako zróżnicowana organizacja operująca na sześciu kontynentach, każdy, kto dołącza do Eurofins, bedzie miał możliwość wykorzystania swojej unikalności. Nasza inicjatywa Eurofins Equality Driving Excellence powstała, aby promować równość, celebrować różnorodność i wspierać inkluzję w naszych firmach, pod względem równości płci, wieku, niepełnosprawności, narodowości, rasy, orientacji seksualnej i innych wymiarów, wzmacniających różnorodność Grupy. Wierzymy, że siła i innowacyjność tkwi w różnorodności, a wszyscy nasi pracownicy są zachęcani do udziału w naszych inicjatywach i wydarzeniach równościowych w celu promowania świadomości, tak by wszyscy w Eurofins mieli równe szanse.
Jako jedna z najszybciej rozwijających się firm na świecie, Eurofins ma obowiązek dawać. Oprócz naszych wieloletnich zobowiązań charytatywnych, chcemy wspierać filantropię wśród naszych pracowników Eurofins. Dlatego w 2019 roku założyliśmy Fundację Eurofins, która wspiera projekty charytatywne i badania naukowe zgodne z naszą misją przyczyniania się do ochrony zdrowia i środowiska. Z zadowoleniem przyjmujemy propozycje projektów od naszych pracowników i aktywnie realizujemy sprawy bliskie ich sercom, od walki z niedożywieniem dzieci po wspieranie dziewcząt z ubogich środowisk w karierze w STEM. Jesteśmy dumni, że nasi pracownicy podzielają naszą wizję zdrowszego i bezpieczniejszego świata – dla wszystkich. O Fundacji Eurofins dowiesz się więcej tutaj.
W ramach działalności w Polsce wspieramy i realizujemy projekty związane z Odpowiedzialnym Biznesem – zarówno te inicjowane przez Grupę, jak i wynikające z pomysłów Pracowników. W ostatnich latach m.in. pomagaliśmy schroniskom dla zwierząt przy współpracy z naszymi klientami, a co roku uczestniczymy aktywnie w Szlachetnej Paczce i biegniemy dla dobrej sprawy w Business Run.
Eurofins zdaje sobie sprawę, że zmiany klimatyczne stanowią bezpośrednie zagrożenie dla naszego świata. Nasz dedykowany Zespół ds. Redukcji Emisji pracuje nad dalszą poprawą zrównoważonego rozwoju i rozszerzeniem inicjatyw Eurofins dotyczących redukcji śladu węglowego, a także projektów sekwestracji dwutlenku węgla, w tym sadzenia milionów drzew i inwestowania w organizacje, które pracują na rzecz bardziej zrównoważonej przyszłości. Zachęcamy każdego lidera laboratorium do wprowadzania zrównoważonych zmian na poziomie lokalnym i, jako Grupa, dąży do osiągnięcia neutralności węglowej do 2025 roku.
🌐 Global leader in #testingforlife 👫 Get a glimpse into life at #Eurofins across 61 countries in Europe, Asia-Pacific, North & South America